Título
Mobbing en la universidad, violencia y hostigamiento grupal
Autor
RENE PEDROZA FLORES
Nivel de Acceso
Acceso Abierto
Materias
Resumen o descripción
Es el artículo completo
El mobbing es acoso psicológico y moral que ejerce una o un grupo de personas sobre una tercera, es un problema de violencia y de hostigamiento en las relaciones laborales. En la universidad el mobbing va en aumento, cada vez son más los casos que se denuncian. Presento un análisis autobiográfico de mobbing, entretejo la memoria subjetiva y la evidencia empírica con el modelo de análisis del mobbing integrado por cuatro etapas: La aparición de un incidente crítico, la persecución sistemática, la intervención de los superiores y el abandono del trabajo. Encontré que el mobbing en la universidad se produce por la existencia de una cultura académica basada en la endogamia, el amiguismo, la competencia, la envidia y la búsqueda del poder. El artículo es relevante, es el primero de su género, cubre una laguna en el relato autobiográfico del mobbing al trascender la mera descripción y realizar un análisis fundamentado en un modelo interpretativo.
UAEMex
Editor
Revista Electrónica de Psicología Iztacala
Fecha de publicación
10 de junio de 2020
Tipo de publicación
Artículo
Recurso de información
Fuente
1870-8420
Idioma
Español
Relación
23, núm. 2
Audiencia
Estudiantes
Investigadores
Repositorio Orígen
REPOSITORIO INSTITUCIONAL DE LA UAEM
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